Sociétaire en litige – 1 à 4 années d’expérience

Bureau
Montréal
Description

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi dans votre carrière juridique? Osler est à la recherche d’un sociétaire comptant entre une et quatre années d’expérience pertinente le secteur du litige de son bureau de Montréal.

À titre de sociétaire au sein du secteur du litige, vous travaillerez en collaboration avec des avocats de premier plan dans la défense d’actions collectives ainsi que dans une vaste gamme de litiges commerciaux complexes, y compris des dossiers multiterritoriaux. Nous représentons d’importants clients institutionnels dans des affaires d’envergure et faisant jurisprudence dans divers secteurs d’activité et devant les tribunaux de toutes instances.

Exigences du poste

Le candidat retenu possédera :

  • entre une et quatre années d’expérience en litige commercial;
  • un dossier scolaire supérieur à la moyenne;
  • d’excellentes compétences en rédaction et en communications, en français et en anglais;
  • de solides compétences en recherches juridiques;
  • la capacité de travailler dans un milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide;
  • beaucoup d’entregent.
Comment poser votre candidature

Classé constamment parmi les meilleurs cabinets d’avocats au Canada, tant par les clients que dans le contexte d’évaluations indépendantes, Osler s’est engagé à fournir un excellent service à la clientèle à un large éventail de clients qui en sont à différentes étapes de leur croissance. Le bureau de Montréal d’Osler offrira au candidat retenu l’avantage de travailler dans un milieu convivial, novateur et en constante évolution, dans lequel il pourra bénéficier des connaissances et de l’expertise de plus de 400 des plus grands juristes au pays. Les sociétaires chez Osler évoluent dans une culture de cabinet diversifiée et inclusive, où le travail d’équipe et la collaboration à tous les niveaux sont fortement encouragés.

Si vous êtes prêt à passer à la prochaine étape de votre carrière et à joindre notre équipe, veuillez soumettre votre candidature, y compris une lettre de présentation, un curriculum vitæ détaillé et vos relevés de notes, en toute confidentialité, à :

Catherine Lambert
Directrice, ressources professionnelles
Osler, Hoskin & Harcourt s.e.n.c.r.l./s.r.l.
1000, rue de la Gauchetière Ouest, bureau 2100
Montréal (Québec)  H3B 4W5
Courriel : clambert@osler.com

Agences s’abstenir.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt à l’égard d’Osler. Cependant, nous communiquerons seulement avec les candidats retenus. Osler s’engage à promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous invitons et encourageons les personnes handicapées et les personnes issues de diverses origines, identités et cultures à soumettre leur candidature. Pour les candidats présentant un handicap, des mesures d’adaptation peuvent être offertes sur demande à toutes les étapes du processus de sélection.