Traducteur(trice) juridique

Date d'affichage
août 01, 2019
Bureau
Montréal
Description

Notre cabinet

Osler offre un milieu dynamique et passionnant pour entreprendre une carrière ou la réorienter. Joignez une culture d’entreprise unique qui incite au travail en équipe et favorise le mentorat et l’échange continuel d’idées.

 

La personne recherchée se joindra à une équipe composée d’un avocat et de traducteurs professionnels dont les tâches consistent, notamment, en la traduction d’une vaste gamme de documents juridiques, principalement dans le domaine des valeurs mobilières, y compris des prospectus, des offres publiques et des notes d’information, des circulaires des administrateurs, des circulaires de sollicitation de procurations et des contrats en tous genres.

Exigences du poste

Votre formation et expérience

  • Diplôme universitaire en traduction (traduction de l’anglais vers le français);
  • Diplôme universitaire en droit ou certificat en droit sera considéré comme un atout;
  • Excellente connaissance des langues française et anglaise, à l’oral et à l’écrit;
  • 10 années d’expérience pertinente à titre de traducteur(trice), préférablement dans un environnement structuré, notamment dans le service de traduction d’un cabinet d’avocats.

Vos compétences

  • Excellente connaissance de la terminologie en valeurs mobilières;
  • Sens de l’organisation;
  • Aptitude à gérer de nombreuses priorités simultanément;
  • Capacité à travailler rapidement;
  • Respect des échéances;
  • Très bon esprit d’équipe;
  • Flexibilité lors de périodes de pointe;
  • Capacité de prendre des initiatives et de travailler de façon autonome;
  • Minutie;
  • Être membre de l’Ordre des traducteurs, terminologues et interprètes agréés du Québec (OTTIAQ) sera considéré comme un atout; et
  • Maîtrise des outils de travail utilisés dans le secteur langagier.
Comment poser votre candidature

Si vous êtes prêt(e) à passer à la prochaine étape de votre carrière et à joindre notre équipe, veuillez soumettre votre candidature, y compris une lettre de présentation et un curriculum vitæ détaillé, en toute confidentialité, à :

Catherine Lambert
Directrice, ressources professionnelles
Osler, Hoskin & Harcourt s.e.n.c.r.l./s.r.l.
1000, rue de la Gauchetière Ouest, bureau 2100
Montréal (Québec) H3B 4W5
Courriel : clambert@osler.com

Avec une copie à Lyna Bidégaré au lbidegare@osler.com.


Agences s’abstenir.

Nous remercions tous(tes) les candidat(e)s de leur intérêt à l’égard d’Osler. Cependant, nous communiquerons seulement avec les candidat(e)s retenu(e)s. Osler s’engage à promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous invitons et encourageons les personnes handicapées et les personnes issues de diverses origines, identités et cultures à soumettre leur candidature. Pour les candidat(e)s présentant un handicap, des mesures d’adaptation peuvent être offertes sur demande à toutes les étapes du processus de sélection.