Le 11 octobre 2023
Le groupe de gouvernance d’entreprise d’Osler a présenté son premier rapport sur la représentation des femmes au sein des conseils d’administration et à des postes de direction dans son rapport sur les pratiques en matière de diversité de 2015. Il continue de présenter un rapport chaque année en examinant les documents d’information publics déposés par toutes les sociétés inscrites à la cote de la TSX. À partir de 2020, sont inclus les nouvelles obligations d’information prévues par la Loi canadienne sur les sociétés par actions (LCSA).
Pratiques de divulgation en matière de diversité 2023
Le neuvième rapport annuel exhaustif d’Osler, intitulé Pratiques de divulgation en matière de diversité 2023 – La diversité au sein de la direction et des conseils d’administration des sociétés ouvertes canadiennes analyse l’information sur la mixité présentée par les sociétés inscrites à la cote de la TSX et les sociétés régies par la Loi canadienne sur les sociétés par actions (LCSA) assujetties aux exigences de divulgation. Comme pour les années précédentes, le rapport fournit des renseignements détaillés sur les sociétés inscrites à la cote de la TSX pour comparer la situation d’une année à l’autre. De plus, des chapitres résument les résultats de notre examen de la divulgation de l’information des sociétés régies par la LCSA. Nous soulignons également les pratiques exemplaires adoptées par les conseils d’administration et les équipes de direction afin d’améliorer la diversité et l’inclusion et donnons des exemples d’excellente divulgation.
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Pratiques de divulgation en matière de diversité de 2015 à 2022
Le Rapport : Pratiques de divulgation en matière de diversité présente des aperçus à jour de la représentation des femmes à des postes de direction dans les entreprises canadiennes au fil des ans. Notre groupe de gouvernance d’entreprise a effectué un examen et une analyse approfondis de la divulgation en matière de diversité effectuée par les sociétés inscrites à la cote de la TSX et a résumé les résultats de ces examens dans chaque rapport annuel.