Auteur(s) :
Andrea Boctor, Paul Litner, Stephen Poloz, Jonathan Marin, Julien Ranger, Olivia Suppa
Le 10 juin 2021
Les pressions exercées par les parties prenantes sont susceptibles de mettre davantage l’accent sur les enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) pour les régimes de retraite et les sociétés de gestion de placements en général. La législation devrait évoluer pour tenir compte des attentes plus grandes et des normes plus élevées.
Ce sont là quelques-uns des sujets qui sont ressortis du séminaire annuel d’Osler sur les régimes de retraite et les avantages sociaux – groupe de discussion sur les enjeux en matière d’ESG, présidé par Andrea Boctor, associée, chef du groupe du droit des régimes de retraite et des avantages sociaux. Elle était accompagnée de Paul Litner, associé, droit des régimes de retraite et des avantages sociaux, et de Stephen Poloz, conseiller spécial. Les invités du groupe de discussion étaient les suivants : Alison Loat, directrice, Investissement durable, OP Trust, et Gerry Rocchi, mandataire social ayant une grande expérience dans le domaine de l’innovation en matière de gestion des investissements et des investissements environnementaux. En plus de la table ronde, une discussion portant sur l’examen de la réglementation a été menée par Jonathan Marin, associé, droit des régimes de retraite et des avantages sociaux, Julien Ranger, associé, droit des régimes de retraite et des avantages sociaux, Olivia Suppa, sociétaire, droit des régimes de retraite et des avantages sociaux, et Omar Sunderji, sociétaire, droit des régimes de retraite et des avantages sociaux.
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