Janette est la Chef de la gestion des talents d’Osler. Dans le cadre de ses fonctions, elle supervise tous les programmes en lien avec les sociétaires, les étudiants en droit et les parajuristes. Elle compte plus de vingt années d’expérience et de responsabilités progressives dans le secteur des services juridiques, y compris le recrutement, la gestion du rendement, le cheminement de carrière, la rémunération et le perfectionnement professionnel des professionnels du droit. Avant de rejoindre Osler en 2003, Janette a été associée et directrice du perfectionnement professionnel au sein de grands cabinets d’avocats nationaux. Elle a également une expérience et des connaissances vastes du caractère unique des affaires, du contexte et de la culture des cabinets d’avocats.
Engagement communautaire
- Participante au projet Justicia du Barreau du Haut-Canada (2009 et 2010)
Qualifications
Formation
- Université Queen’s, LL. B.
- Université de Toronto, B.A.
Langues
- anglais
Associations professionnelles
- Professional Development Consortium
- National Association for Law Placement
- Association of Legal Administrators
- Toronto Law Office Management Association
- Association du Barreau canadien
- Board of Trade
- Barreau de l’Ontario