Articles

Droit du travail et de l’emploi Droit du travail et de l’emploi

Type (0)

Résultats

Voir tous les articles

Blogue 18 décembre 2025

Rappel aux employeurs de l’Ontario : nouvelles exigences en matière d’annonce publique de poste

Les employeurs comptant 25 employés ou plus en Ontario devront inclure certaines informations dans leurs annonces publiques de poste.

En savoir plus
Rappel aux employeurs de l’Ontario : nouvelles exigences en matière d’annonce publique de poste
Blogue 11 décembre 2025

Modifications des droits aux congés : actualités législatives fédérales et évolution en Saskatchewan et en Colombie-Britannique pour 2025-2026

Diverses modifications législatives ont été proposées, ou ont récemment été adoptées, qui modifient les droits aux congés prévus par la loi.

En savoir plus
Modifications des droits aux congés : actualités législatives fédérales et évolution en Saskatchewan et en Colombie-Britannique pour 2025-2026
Webinaire 3 décembre 2025

Perspectives en droit du travail et de l’emploi – Décembre 2025

Dans le cadre de la quatrième séance de notre série de webinaires trimestriels intitulée « Perspectives en droit du travail et de l’emploi...

En savoir plus
Perspectives en droit du travail et de l’emploi – Décembre 2025
Blogue 12 novembre 2025

L’IA en milieu de travail : ce que les employeurs de l’Ontario doivent savoir

Les outils d’intelligence artificielle (IA) changent la façon dont les employeurs prennent leurs décisions et gèrent leur personnel. À...

En savoir plus
L’IA en milieu de travail : ce que les employeurs de l’Ontario doivent savoir
Webinaire 4 novembre 2025

Entreprise en démarrage – de l’embauche au licenciement : les bases de la gestion RH pour attirer les investisseurs

À cette occasion, nos animatrices, Kelly O’Ferrall, associée, et Summer Danakas, sociétaire au sein de notre groupe Droit du travail et de...

En savoir plus
Entreprise en démarrage – de l’embauche au licenciement : les bases de la gestion RH pour attirer les investisseurs
Blogue 24 octobre 2025

Première analyse : un tribunal ontarien apporte des précisions sur les mesures de protection contre les représailles prévues par la Loi sur les valeurs mobilières

Si une activité protégée fait partie des facteurs motivant un congédiement, la responsabilité de l’employeur peut être engagée même...

En savoir plus
Première analyse : un tribunal ontarien apporte des précisions sur les mesures de protection contre les représailles prévues par la Loi sur les valeurs mobilières
Blogue 3 octobre 2025

Une rare victoire du bon sens pour les employeurs de l’Ontario : l’affaire Li v. Wayfair

L’utilisation de l’expression apparemment anodine « à tout moment » (at any time) dans les contrats de travail a récemment fait...

En savoir plus
Une rare victoire du bon sens pour les employeurs de l’Ontario : l’affaire Li v. Wayfair
Blogue 2 octobre 2025

Êtes-vous prêt pour la transparence salariale?

Si vous comptez entre 300 et 999 employés en Colombie-Britannique, vous êtes tenu de produire et de publier votre premier rapport annuel sur la...

En savoir plus
Êtes-vous prêt pour la transparence salariale?
Webinaire 24 septembre 2025

Perspectives en matière de droit du travail et de l’emploi – Septembre 2025

Dans la troisième édition de notre série trimestrielle de webinaires « Perspectives en matière de droit du travail et de...

En savoir plus
Perspectives en matière de droit du travail et de l’emploi – Septembre 2025
Blogue 2 septembre 2025

Réflexions sur le congé en cas de maladie de longue durée en Ontario et rappel des exigences concernant les renseignements relatifs à l’emploi

Congé en cas de maladie de longue durée Au début de l’été, l’Ontario a instauré un congé sans solde avec protection de l’emploi...

En savoir plus
Réflexions sur le congé en cas de maladie de longue durée en Ontario et rappel des exigences concernant les renseignements relatifs à l’emploi